Publicado el número 9 de la revista «Trabajo, persona, derecho, mercado» Carmen Botía-Morillas Derecho y mercado" diversidad Eventos científicos experiencia laboral Federico Pozo Cuevas Francisco Javier Calvo Gallego Fulvio Mannino Investigación Iuslablog Jornadas José Antonio Climent Rodríguez José María Ruz López Juan Pedrosa González Julia Dormido Abril María Luida Pérez Guerrero Miguel C. Rodríguez-Piñero Royo nuevas realidades ocupacion pluriempleo Prestación por desempleo Proyecto TRABEXIT Publicaciones Revista "Trabajo Seguridad Social Virginia Gutiérrez Barbarrusa por Miguel Carlos Rodríguez-Piñero Royo - 30 diciembre, 20240 Se ha publicado el número 9 de la revista "Trabajo, persona, derecho, mercado", correspondiente al año 2024. El número completo está accesible en este enlace. Este monográfico es un resultado más del Proyecto de Investigación «La huida del mercado de trabajo y la legislación social en España (TRABEXIT), PID2022-141201OB-I00». Publica los
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Novedades en la tutela jurídica del colectivo de trabajadores LGTBI Diálogo Social discriminaciones tipicas disriminación diversidad Identidad, orientación sexual y Derecho Igualdad Iuslablog Julio Calvo Eguizabal LGTBI LGTBI+ LGTBIQ+ María Eugenia Guzmán Miguel C. Rodríguez-Piñero Royo Novedades legislativas Sin categoría por Miguel Carlos Rodríguez-Piñero Royo - 8 julio, 20245 julio, 20240 Esta entrada reproduce un Periscopio Fiscal y Legal de PwC, elaborado por María Eugenia Guzmán y Julio Calvo, socios de laboral de PwC Tax & Legal; y por Miguel Rodríguez-Piñero, colaborador de este blog, accesible mediante este enlace El pasado 28 de junio celebramos en todo el mundo el Día del Orgullo
¿Sesgos algorítmicos o discriminación humana? Breve comentario sobre las posibles problemáticas derivadas de la discriminación algorítmica en imágenes generadas mediante herramientas de inteligencia artificial. Nuestra experiencia con Ideogram. Algoritmos disriminación diversidad evolución Igualdad Iniciativa Interblogs Inteligencia Artificial Intelligenza Artificiale Iuslablog Jaime Román Lemos por Jaime Román Lemos - 22 abril, 202422 abril, 20240 Recientemente recibí la noticia, he de admitir que con cierta sorpresa, de que se habían escrito algunos comentarios en tono crítico sobre la imagen que decidimos emplear para la página dedicada a la iniciativa Interblogs de Derecho del Trabajo denominada “La regulación de la Inteligencia Artificial en el Mundo laboral”.
Jornadas Andaluzas en el marco del Año Europeo de las Competencias Congreso Internacional Derecho y mercado" diversidad empleo Eventos científicos experiencia laboral Iuslablog por Miguel Carlos Rodríguez-Piñero Royo - 23 noviembre, 20235 diciembre, 20230 El Servicio Andaluz de Empleo celebra en Sevilla el próximo 27 noviembre de 2023 un evento titulado “El empleo del futuro y las personas: la mejora de la empleabilidad como elemento nuclear de las políticas de empleo”. El año 2023 ha sido declarado como el Año Europeo de las Competencias por
Aspectos laborales de las últimas leyes: la Ley Orgánica 2/2010, de salud sexual y reproductiva y de la interrupción voluntaria del embarazo, y Ley LGTBI derechos fundamentales discriminaciones atipicas discriminaciones tipicas disriminación diversidad diversidad sexual Estatuto de los Trabajadores Eugenia Guzmán Identidad, orientación sexual y Derecho Igualdad Iuslablog Miguel C. Rodríguez-Piñero Royo Novedades legislativas Planes de igualdad Reforma Laboral Seguridad Social por Miguel Carlos Rodríguez-Piñero Royo - 27 marzo, 202322 marzo, 20230 El Boletín Oficial del Estado nº 51, de 1 de marzo, salió especialmente cargado de novedades para los laboralistas. Lo que más llamó la atención, y es lógico, fue la Ley 3/2023, de 28 de febrero, de Empleo, de la que ya nos hemos ocupado extensamente en un Periscopio Fiscal
El último número de la revista CIELO-Laboral publica trabajos generados en nuestro proyecto de investigación Alcohol Alicia Rivas Vañó Ana Domínguez Morales Aporofobia Congreso Internacional Derechos digitales digital disriminación diversidad diversidad sexual Eventos científicos Francisco Javier Calvo Gallego Identidad, orientación sexual y Derecho Igualdad Inteligencia Artificial invisibilidad Jornadas José Manuel Morales Ortega LGTBI LGTBI+ LGTBIQ+ Mª Carmen Aguilar del Castillo María José Asquerino Lamparero Miguel Ángel Martínez-Gijón Machuca Miguel C. Rodríguez-Piñero Royo Nuevas causas y perfiles de discriminación obesidad Publicaciones Sin categoría sobrepeso tabaquismo por Miguel Carlos Rodríguez-Piñero Royo - 30 abril, 20220 La revista CIELO ha publicado un número en cuya parte monográfica se han publicado varios trabajos de investigadores vinculados a este blog. Esta parte lleva por título "Discriminación y nuevas realidades económicas, tecnológicas y sociales", y ha sido coordinada por el profesor Dr. José Manuel Morales Ortega. Esta revista es publicada por
La Invisibilidad De La Diversidad Del Colectivo LGTBI Como Factor De Riesgo Laboral disriminación diversidad invisibilidad LGTBI Mª Carmen Aguilar del Castillo Nuevas causas y perfiles de discriminación riesgo por Admin - 28 abril, 202226 abril, 20220 Mª CARMEN AGUILAR DEL CASTILLO Universidad de Sevilla 1. INTRODUCCIÓN El Marco Estratégico de la UE en materia de salud y seguridad en el trabajo 2021-20272 (en adelante ME 2021-2027) establece que la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores es uno de los elementos clave de una economía de