El proceso de diálogo social en curso, próximo ya a su finalización por lo que parece, no responde únicamente a una prioridad política del Gobierno de Coalición, que lo era. Es también consecuencia de un compromiso asumido por nuestro país en relación con la percepción de los fondos europeos Next
Contratación Temporal
Trabajo en contratas: hacia un nuevo modelo regulatorio
Reforma laboral y contratos temporales (II)
Por Miguel Ángel Martínez-Gijón Machuca Parece que se va aclarando el escenario de la temporalidad del nuevo Estatuto de los Trabajadores. Últimamente hemos tenido acceso a un documento sobre cómo quedaría la redacción de los artículos 15 y 16 ET, así como a la decisión del Gobierno de incluir un contrato
La revolución de las formas de empleo en el siglo XXI
Se lanza el Proyecto «Reforma Laboral 2021»
IUSLABLOG, en colaboración con la revista electrónica “Trabajo, persona, derecho, mercado”, lanza la iniciativa “Proyecto Reforma Laboral 2021”. Se trata de un proyecto destinado al análisis y la difusión del proceso de reforma En estos momentos está en curso una reforma laboral de gran importancia y complejidad. Afecta a elementos estructurales
Reforma y contratos temporales
Se ha publicado en el diario ABC, en su edición de Sevilla, una columna del profesor Miguel Ángel Martínez-Gijón Machuca, sobre el proceso de reforma que está en curso, centrándose en uno de sus aspectos principales, el de los contratos temporales. El enlace está aquí.
Otro paradigma en la regulación legal de las contratas
Se ha publicado una nueva columna en el diario económico Cinco Días a cargo de Marc Carrera Domenech y Miguel Rodríguez-Piñero Royo, miembro de este grupo de investigación En ella se realiza un análisis de los cambios propuestos, en el contexto de los diferentes procesos abiertos de reforma legal, en materia
Cerrando debates laborales: contratación temporal y salarios mínimos
Notas sobre el contrato para la formación universitaria dual
Francisco Javier Calvo Gallego Miguel Rodríguez-Piñero Royo Catedráticos de Derecho del Trabajo Universidad de Sevilla Existe un amplio consenso en señalar cómo la formación dual o en alternancia implica la participación de las empresas y de nuestras organizaciones productivas no solo en la puesta en práctica por el alumno de los conocimientos adquiridos en
Algo está cambiando en la contratación temporal (y en la subcontratación)
Miguel Rodríguez-Piñero Royo Catedrático de Derecho del Trabajo Universidad de Sevilla El inicio de año nos ha traído importantes novedades en materia de contratación temporal, uno de los centros de regulación fundamentales del Derecho del Trabajo, y una cuestión perennemente controvertida entre nosotros. La primera puede considerarse menor, pero no por ello deja de