Algunas voces han criticado a la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia por haber planteado la cuestión prejudicial que produjo la famosa sentencia “De Diego Porras” del Tribunal de Justicia de la Unión Europea, ya que el impacto de ésta en nuestras relaciones laborales podía ser devastador.
Miguel C. Rodríguez-Piñero Royo
El Tribunal Supremo español aclara el concepto de despido colectivo, tras haberlo hecho el de Luxemburgo
El Tribunal Supremo español aclara el concepto de despido colectivo, tras haberlo hecho el de Luxemburgo La sentencia De Diego Porras ha oscurecido otra línea jurisprudencial muy relevante del TJUE, esta vez aplicando la directiva sobre despidos colectivos. Sin la controversia sobre el derecho a indemnización de los trabajadores temporales seguramente
Sigue la construcción de una nueva doctrina sobre el derecho a indemnización de los trabajadores temporales
SIGUE LA CONSTRUCCIÓN DE UNA NUEVA DOCTRINA SOBRE EL DERECHO A INDEMNIZACIÓN DE LOS TRABAJADORES TEMPORALES Comentario a la sentencia de la Sala de lo Social del TSJ del País Vasco de 18 de octubre de 2016 Recientemente hemos conocido la sentencia de la Sala de lo Social del TSJ del País
Independent work: choice, necessity and the GIG economy
Informe del McKinsey Global Institute de 2016 independent-work-choice-necessity-and-the-gig-economy-full-report
Entre el mal menor y el daño insostenible: el despido colectivo y los trabajadores de edad
Miguel Rodríguez-Piñero Royo Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Universidad de Sevilla[1] Senior Counsellor, PwC Tabla de contenido 1.- PRESENTACIÓN.. 3 2.- DEL “MAL MENOR” AL IMPACTO INSOSTENIBLE: POLÍTICAS PÚBLICAS Y DESPIDOS COLECTIVOS DE MAYORES 4 3.- LA “CLÁUSULA” TELEFÓNICA: APARICIÓN Y DESARROLLO.. 13 4.- LA CLÁUSULA TELEFÓNICA: REGULACIÓN ACTUAL. 19 5.- APLICACIÓN JURISPRUDENCIAL DE
Comentario a las sentencias del Tribunal de Justicia de la Unión Europea sobre trabajadores interinos
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