Aquí pueden encontrarse en formato open access los distintos trabajos científicos que han sido publicados en el marco del Proyecto TRABEXIT.

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M., «Ampliando el foco de las medidas de conflicto: de las plataformas a la Gran Dimisión”, Ponencia temática presentada a las XL Jornadas Universitarias Andaluzas de Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales, Granada, 2023

 

• PEREZ GUERRERO, M.L.: “Igualdad salarial y Deporte: la renuncia a un principio básico del ordenamiento jurídico laboral”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 7, 2023, pg. 203-2018

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: “Algo pasa en el mercado de trabajo español: aproximación al TRABEXIT”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 7, 2023, pg.13-18

 

• ROSENBAUM CARLI, F.: “El reloj invisible: tiempo de trabajo de los chóferes y repartidores en la Economía de plataformas”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 7, 2023, pg. 95-119

 

• BINI, S.: “Prácticas no laborales de calidad: coordenadas a partir de la Resolución del Parlamento Europeo de 14 de junio de 2023”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 7, 2023, pg.143-160

 

• DORMIDO ABRIL, J.: “La mediación y el arbitraje laboral en el Procedimiento concursal: regulación y dificultades aplicativas”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 7, 2023, pg. 121-142

 

• MUÑOZ CATALÁN, E.: “La pensión de viudedad de las parejas de hecho en la reciente doctrina jurisprudencial: ¿es necesaria la inscripción de las uniones more uxorio?”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 7, 2023, pg. 181-189

 

• LÁZARO SÁNCHEZ, J.L., “Renta Mínima Adecuada. A propósito de la Recomendación 2023/C 41/01 sobre una Renta Mínima que procure la inclusión activa”, Temas Laborales, nº 168/2023,  pg. 477-494

 

• MORGADO TOSCANO, C., ALLANDE CUSSÓ, R., FAGUNDO RIVERA, J., NAVARRO ABAL, Y., CLIMENTO RODRIGUEZ, J.A., GÓMEZ SALGADO, J., “Adaptation and initial psychometric study of the anxiety and fear of COVID-19 scale in the United Kingdom population”, Frontiers in Psychiatry, 14, 2023, pp. 1-9.

 

• CLIMENT RODRIGUEZ, J.A., GARCÍA IGLESIAS, J.J., ORTEGA MORENO, M., NAVARRO ABAL, Y., VACA ACOSTA, R.M., GÓMEZ SALGADO, J., “Violencia en el trabajo y compromiso laboral en los profesionales de enfermería en España: un estudio transversal”, Revista Española de Salud Pública, 97, 2023, pp. 1-9.

 

• NAVARRO ABAL, Y., CLIMENT RODRIGUEZ, J.A., VACA ACOSTA, R.M., FAGUNDO RIVERA, J., GÓMEZ SALGADO, J., GARCÍA IGLESIAS, J.J., “Workplace violence: Impact on the commitment and involvement of nurses at work”, Journal of Nursing Management, 2023, pp. 1-8

 

• DORMIDO ABRIL, J.: “El arraigo: tipología y cuestiones controvertidas”, en Revista de Derecho Social y Empresa, núm. 20, 2024

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: “Una norma de su tiempo: el RDL 5/2023”, Revista Justicia Social, nº 106, 2024, pgs. 35-41

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: “El mecanismo especial para la consolidación del personal temporal de larga duración”; libro “Derechos laborales individuales y colectivos en el empleo público”, Consejo Andaluz de Relaciones Laborales, Sevilla, 2023, pp.56-70

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: “Del personal técnico, de gestión, administración y servicios de las administraciones públicas», en HORGUÉ BAENA, C.  (dir..), “La nueva ordenación de las Universidades. Estudios sobre la Ley Orgánica 2/2023 del Sistema Universitario”, Madrid,  IUSTEL,, 2023

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: “La Gran Dimisión: hacia una Seguridad Social para las personas que trabajan en el siglo XXI», en MONEREO PÉREZ (coord..), “Libro Homenaje al profesor José Luis Tortuero Plaza”, Granada, Comares, 2024

 

• GALÁN GARCÍA, MORALES ORTEGA & RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO: “El Marco Institucional de la Orientación Laboral”, en CLIMENT (coord.),  “Manual de orientación laboral”, Tirant Lo Blanch, Valencia, 2023

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: «La ley de empleo y las personas: reflexiones a partir de la idea de Trabexit», Trabajo, persona, derecho, mercado, nº  monográfico, 2023 pg. 9-32

 

• SANCHEZ LÓPEZ, C., «Los perfilados estadísticos del desempleo en los servicios públicos de empleo. Un acercamiento a los casos de España y Andalucía», Trabajo, persona, derecho, mercado, nº  monográfico, 2023 pg.63-85

 

• MORALES ORTEGA, J.M., «Colectivos de atención prioritaria: ¿realmente son una prioridad de nuestra política de empleo?», Trabajo, persona, derecho, mercado, nº  monográfico, 2023 pg.115-151

 

• ROMÁN LEMOS, J., «La digitalización en la ley de empleo: empleo, colocación e intermediación», Trabajo, persona, derecho, mercado, nº  monográfico, 2023 pg. 181-206

 

• LÁZARO SÁNCHEZ, J.L.,» Concepto y regulación de la intermediación en el mercado de trabajo en la ley 3/2023, de empleo», Trabajo, persona, derecho, mercado, nº  monográfico, 2023 pg.207-228

 

• HERNÁNDEZ BEJARANO, M., «Discapacidad y empleo público», en CALAZA, LLORENTE & GUZMÁN, «La discapacidad en la jurisdicción penal, administrativa y laboral», Dykinson, Madrid, 2023.

 

• HERNÁNDEZ BEJARANO, M., «El método abierto de coordinación y su impacto en el Sistema Nacional de Salud»; Lan Harremanak, 50, 2023, 285-314. (https://doi.org/10.1387/lan-harremanak.25066).

 

• HERNÁNDEZ BEJARANO, M., «Huida del mercado de trabajo y jubilaciones anticipadas», Comunicación presentada al XXIV Congreso Anual de la AEDTSS, Mérida, 31 de mayo de 2024.

 

• ROMÁN LEMOS, J., «Edad, pobreza y digitalización: el despido y sus alternativas frente a una discriminación tripartita», Comunicación presentada al XXIV Congreso Anual de la AEDTSS, Mérida, 31 de mayo de 2024.

 

• GUTIÉRREZ BARBARRUSA, V.; POZO CUEVAS, F. & BOTÍA-MORILLAS, C., «Discursos y distanciamientos de las y los jóvenes sobre el empleo y el mercado de trabajo», Comunicación presentada al XV Congreso Español de Sociología organizado por la Federación Española de Sociología y la Universidad Pablo de Olavide, Sevilla, 28 de junio de 2024.

 

• CALVO GALLLEGO, J., «El Pilar Social como base para una Carta de Derechos de los Trabajadores», Revista del Ministerio de Trabajo y Economía Social, nº 158, 2024, pg. 67-94.

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M., «La Gran Dimisión. Perspectivas jurídicas», El Foro de Labos, Vol. 5, nº 2, 2024, pg. 180-193.

 

• ROSENBAUM CARLI, F., «El camino hacia la regulación internacional del trabajo mediante plataformas digitales offline: una propuesta normativa», Labor, nº 1, 2024.

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M., «La transposición de la Directiva relativa a unas condiciones laborales transparentes y previsibles», Documentación Laboral, nº 132, 2024, pg. 97.

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: “Reestructuraciones empresariales y políticas de recolocación en el empleo”, Temas Laborales, 175, 2024, págs 348-377

 

• PÉREZ GUERRERO, M. L., «Canales de información en la empresa e infracciones laborales: la determinación del ámbito material de la ley de protección de las personas informantes», Temas laborales: Revista andaluza de trabajo y bienestar social, nº 170, 2023, págs. 61-84.

 

• CLIMENT RODRÍGUEZ, J.A. & TOSCANO ARENAS C. (2024): «Modelo de inbound marketing como estrategia de comunicación política y de gobierno; atraer e involucrar a la ciudadanía», Cuadernos de Gobierno y Administración Pública, Vol. 11, nº 1, 2024. 

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M., «La videovigilancia en tiempos de Inteligencia Artificial», El Foro de Labos, Vol. 5,  2024, pg. 68-82

 

• FERNÁNDEZ-VILLARINO, R., «El Derecho del trabajo en Ley 11/2018 de Información no Financiera: su consideración en la industria del fútbol, Revista Aranzadi Doctrinal, nº 6, 2022, pgs. 34-48.

 

• FERNÁNDEZ-VILLARINO, R., «Sostenibilidad Corporativa y Derecho del Trabajo. Una oportunidad para incrementar el valor y disminuir los riesgos de las empresas», Revista Aranzadi Doctrinal, nº 7, 2023, pgs. 109-135.

 

• FERNÁNDEZ-VILLARINO, R., «Prácticas ecológicas de gestión de recursos humanos orientadas a la retención del talento y al crecimiento sostenible de las organizaciones», en MONERERO PÉREZ, J. L. (coord.), «40 años de propuestas jurídicas sobre empleo, negociación colectiva y solución de conflictos laborales en Andalucía: XL Jornadas Universitarias Andaluzas de Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales», Junta de Andalucía, CARL, 2024, pgs. 647-665.

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: “Ampliando el foco de las medidas de conflicto. Nuevas modalidades para empresas y trabajadores”, en MONEREO PÉREZ (Coord.), “40 años de propuestas jurídicas sobre empleo, negociación colectiva y solución de conflictos laborales en Andalucía”,   Junta de Andalucía, Sevilla, 2024

 

• PÉREZ GUERRERO, M.L., “Presentación de los estudios sobre la Gran Dimisión”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº9, 2024

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.:   “La Gran Dimisión: perspectivas jurídicas”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº9, 2024

 

• CALVO GALLEGO, F.J.; GÓMEZ DOMÍNGUEZ, D.; & SÁNCHEZ LÓPEZ, C., “La Gran Dimisión: algunos datos y primeras conclusiones en relación con el mercado de trabajo español”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 9, 2024

 

• GUTIÉRREZ BARBARRUSA, V.; POZO CUEVAS, F.; & BOTÍA-MORILLAS, C., “Jóvenes, empleo, mercado de trabajo y expectativas laborales, una aproximación cualitativa, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 9, 2024

 

• PEDROSA GONZÁLEZ J., “Régimen Jurídico de la Dimisión. Cuestiones Conflictivas”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 9, 2024

 

• DORMIDO ABRIL, J., “Las microcredenciales como acción formativa ¿válida? En la reestructuración empresarial”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº 9, 2024

 

• PÉREZ GUERRERO, M.L., “La transposición de la Directiva relativa a la mejora de las condiciones laborales en el trabajo en plataformas de 2024: ¿norma específica o reforma del Estatuto de los Trabajadores?”, Trabajo, persona, derecho, mercado, nº9, 2024

 

• FERNÁNDEZ-VILLARINO, R., «La dimensión social de los procesos de transición justa en la literatura. Una contextualización crítica», Laborum, nº 13, 2024

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: “El desarrollo del Derecho de la Unión Europea en materia de retribuciones”, en ROMÁN VACA, E. (coord.), “Necesidades empresariales y tutelas laborales” Junta de Andalucía, Sevilla, 2024

 

• CASTELLANO BURGUILLO, E., “La indemnización por despido”, en ROMÁN VACA, E. (coord.), “Necesidades empresariales y tutelas laborales” Junta de Andalucía, Sevilla, 2024

 

• ROMÁN LEMOS, J., “La flexibilidad horaria como forma de precarización laboral: la necesidad de una desconexión digital real”, en ROMÁN VACA, E. (coord.), “Necesidades empresariales y tutelas laborales” Junta de Andalucía, Sevilla, 2024

 

• BINI, S., “Desconexión digital, tiempo de descanso y prevención de riesgos laborales psicosociales”, en ROMÁN VACA, E. (coord.), “Necesidades empresariales y tutelas laborales” Junta de Andalucía, Sevilla, 2024

 

• FERNÁNDEZ VILLARINO, R., “Nomadismo profesional digital: entre las necesidades empresariales y las tutelas laborales. A propósito de la Ley 28/2022, de 21 de diciembre, de fomento del ecosistema de las empresas emergentes”, en ROMÁN VACA, E. (coord.), “Necesidades empresariales y tutelas laborales” Junta de Andalucía, Sevilla, 2024

 

• CASTELLANO BURGUILLO, E., “Edad, pobreza y empleo de mayores de 45 años”, en AEDTSS (coord.), “Trabajo, edad y pensiones de jubilación. Comunicaciones del XXXIV Congreso Nacional de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Mérida, 30 y 31 de mayo de 2024”, Ministerio de Trabajo y Economía Social, Madrid, 2024

 

• HERNÁNDEZ BEJARANO, M., “Huida del mercado laboral y jubilaciones anticipadas. Primeras reflexiones”, en AEDTSS (coord.), “Trabajo, edad y pensiones de jubilación. Comunicaciones del XXXIV Congreso Nacional de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Mérida, 30 y 31 de mayo de 2024”, Ministerio de Trabajo y Economía Social, Madrid, 2024

 

• BINI, S., “Jóvenes y transición al empleo: ¿Las prácticas como pasarelas de precariedad? Reflexiones al margen del V AENC”, en AEDTSS (coord.), “Trabajo, edad y pensiones de jubilación. Comunicaciones del XXXIV Congreso Nacional de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Mérida, 30 y 31 de mayo de 2024”, Ministerio de Trabajo y Economía Social, Madrid, 2024

 

• ROMÁN-LEMOS, J., “Edad, pobreza y discriminación: el despido y sus alternativas frente a una discriminación tripartita”, en AEDTSS (coord.), “Trabajo, edad y pensiones de jubilación. Comunicaciones del XXXIV Congreso Nacional de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Mérida, 30 y 31 de mayo de 2024”, Ministerio de Trabajo y Economía Social, Madrid, 2024

 

• DORMIDO ABRIL, J.: “La ausencia del trabajo por causa de fuerza mayor”, Noticias CIELO, ISSN-e 2532-1226, Nº. 1, 2024

 

• CLIMENT RODRÍGUEZ, J.A., GÓMEZ SALGADO, J, CARRIÓN RICO, D., GARCÍA IGLESIAS, J.J., MIRANDA PLATA, R., PICHARDO HEXAMER, R., NAVARRO ABAL, Y., FAGUNDO-RIVERA, J., VACA ACOSTA, R.M., RUIZ FRUTOS, C., ALLANDE-CUSSÓ, R., “Psychological distress among unemployed migrants setting in southwestern Spain: A cross-sectional study”, Medicine, 103, pp. 1-8, 2024

 

• CLIMENT RODRIGUEZ, J.A., GOMEZ SALGADO, J., GARCÍA IGLESIAS, J.J., NAVARRO ABAL, Y., “Afrontamiento del duelo en situaciones de desempleo: un estudio exploratorio”, Atención primaria, 57-7, 2024, pp. 1-3.

 

• CLIMENT RODRIGUEZ, NARBONA GÁLVEZ, ALLANDE CUSSÓ, RUIZ FRUTOS, AYUSO MURILLO, FONTÁN VINAGE, GARCÍA IGLESIAS, NAVARRO ABAL, FAGUNDO RIVERA, GÓMEZ SALGADO, “Assessment of occupational risk in nurses in Spain: Preliminary psychometric analysis of the ISTAS-Enfermería scale”, Medicine, 104, 2025, pp. 1-9.

 

• RODRÍGUEZ-PIÑERO ROYO, M.: “Ciudadanía, mercado de trabajo y derecho a decidir”, Trabajo & Derecho, febrero 2025, pg.1