La norma que ha venido a poner en práctica el conjunto de medidas que ya se conoce como “la reforma laboral de 2021” es el Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo, que fue publicado en el BOE núm. 313, de 30 de diciembre de 2021. En este apartado se realiza un estudio de esta norma de urgencia, desde una perspectiva técnica y formal, analizándola como norma y no en cuanto a sus contenidos

 

• Qué podemos esperar de la reforma según su Exposición de Motivos

• Así es el Real Decreto-Ley 32/2021 (I): estructura y encuadramiento de la norma

• Así es el Real Decreto-Ley 32/2021 (y II): reflexiones sobre el lenguaje de la norma