Miguel Rodríguez-Piñero Royo Es catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Sevilla. Es Licenciado en Derecho por la Universidad de Sevilla, con la especialidad de Derecho de la Empresa, y Doctor en Derecho por la Universidad de Bolonia. Su primera etapa de formación se desarrolló en las Universidades Complutense de Madrid, Cornell University y Università degli Studi di Bologna. También tiene el título de Experto Universitario en Negociación Colectiva y Solución de Conflictos Laborales por la Universidad de Huelva. Su carrera profesional se ha desarrollado en tres Universidades españolas: Huelva, Carlos III y Sevilla; además, ha sido Jean Monet Fellow y Visiting Scholar en el Instituto Universitario Europeo. Ha realizado también estancias de investigación en la Universidad de Leicester, en la Universidad de Macerata y en COMPTRASEC, en Burdeos. Sus principales líneas de investigación se centran en el Derecho Social de la Unión Europeo, el Derecho del Empleo, el Derecho de las Relaciones Laborales y los efectos de los cambios tecnológicos en las empresas. En el año 2007 ganó el Premio de Investigación del Consejo Económico y Social. Entre sus principales publicaciones pueden destacarse “Cesión de trabajadores y empresas de trabajo temporal” (Madrid, Ministerio de Trabajo, 1992); “Colocación y servicios de empleo” (Consejo Económico y Social, 2011); “La presunción de existencia del contrato de trabajo” (Civitas, 1995); y “El recurso de casación para la unificación de doctrina: revisión crítica” (Wolters Kluwer, 1999). Tiene una amplia experiencia en la gestión universitaria, habiendo sido Secretario General de las Universidades de Huelva e Internacional de Andalucía, Director de la Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de la Universidad de Huelva, y Director de departamentos universitarios en distintas universidades. También ha sido miembro de la Comisión Gestora y del Consejo de Gobierno de la Universidad de Huelva, claustral en varias universidades, y miembro de numerosas comisiones y órganos universitarios. Ha desarrollado numerosas actividades transferencia de los resultados de su trabajo investigador, y así ha sido consejero de los Consejos Económicos y Sociales de España y de Andalucía, en ambos casos como experto independiente nombrado por el Gobierno. En la actualidad es miembro del pleno del Consejo Andaluz de Relaciones Laborales. Ha elaborado informes y estudios para el Gobierno de España, la Comisión Europea y el Parlamento Europeo, y también para numerosas empresas y entidades privadas. Actualmente es senior counsellor de PwC Tx & Legal Services, a través de un contrato entre esta entidad y la Fundación de Investigación de la Universidad de Sevilla. Comparte esto: Haz clic para compartir en X (Se abre en una ventana nueva) X Haz clic para compartir en Facebook (Se abre en una ventana nueva) Facebook Haz clic para enviar un enlace por correo electrónico a un amigo (Se abre en una ventana nueva) Correo electrónico Haz clic para compartir en WhatsApp (Se abre en una ventana nueva) WhatsApp Haz clic para compartir en LinkedIn (Se abre en una ventana nueva) LinkedIn Haz clic para imprimir (Se abre en una ventana nueva) Imprimir Más Haz clic para compartir en Reddit (Se abre en una ventana nueva) Reddit Haz clic para compartir en Tumblr (Se abre en una ventana nueva) Tumblr Haz clic para compartir en Pocket (Se abre en una ventana nueva) Pocket Haz clic para compartir en Pinterest (Se abre en una ventana nueva) Pinterest Haz clic para compartir en Telegram (Se abre en una ventana nueva) Telegram