{"id":9657,"date":"2025-10-15T09:55:00","date_gmt":"2025-10-15T07:55:00","guid":{"rendered":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/?p=9657"},"modified":"2025-10-19T13:42:46","modified_gmt":"2025-10-19T11:42:46","slug":"i-congreso-internacional-trabexit-una-nueva-realidad-del-mercado-de-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2025\/10\/15\/i-congreso-internacional-trabexit-una-nueva-realidad-del-mercado-de-trabajo\/","title":{"rendered":"I CONGRESO INTERNACIONAL \u00abTRABEXIT: UNA NUEVA REALIDAD DEL MERCADO DE TRABAJO\u00bb"},"content":{"rendered":"

Los pr\u00f3ximos d\u00edas 22 y 23 de octubre de 2025<\/strong> se celebrar\u00e1, en el Sal\u00f3n de Grados de la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Huelva, el I Congreso Internacional \u00abTRABEXIT: UNA NUEVA REALIDAD DEL MERCADO DE TRABAJO\u00bb<\/strong>, seminario que servir\u00e1 como presentaci\u00f3n del libro hom\u00f3nimo publicado por la editorial Atelier (accesible a trav\u00e9s del siguiente enlace<\/a>).<\/p>\n

El t\u00e9rmino TRABEXIT ha sido acu\u00f1ado para dar nombre a un fen\u00f3meno de nuestro mercado de trabajo caracterizado por un abandono progresivo, plural y diverso del mismo por parte de muchas de las personas que lo conforman. Se trata de una adaptaci\u00f3n a nuestro pa\u00eds del fen\u00f3meno conocido como la \u00abGran Dimisi\u00f3n\u00bb, originario de Estados Unidos; si bien, con algunas peculiaridades que nos han llevado a afirmar que en el mercado de trabajo espa\u00f1ol asistimos realmente a una \u00abGran Rotaci\u00f3n\u00bb, determinada por la insatisfacci\u00f3n de las personas trabajadoras en sus puestos de trabajo y limitada, en cierto modo, por el temor a perder el empleo. As\u00ed, podemos afirmar que en Espa\u00f1a no hay Gran Dimisi\u00f3n, pero s\u00ed peque\u00f1as dimisiones. El mercado ve aparecer pr\u00e1cticas poco frecuentes o desconocidas hasta ahora, que se traducen en abandono de puestos de trabajo o de la propia actividad profesional, en personas con perfiles de edad, cualificaci\u00f3n e ingreso muy distintos. Estas pr\u00e1cticas comparten algunos elementos, como el abandono de trabajos no satisfactorios y de poca o insuficiente calidad, podr\u00edamos decir.<\/p>\n

Este Congreso se organiza en el marco del Proyecto I+D+I PID2022-141201OB-100, \u00abLa huida del mercado de trabajo y la legislaci\u00f3n social en Espa\u00f1a\u00bb (TRABEXIT), financiado por el\u00a0 MICIU\/AEI\/10.13039\/501100011033 y por FEDER, UE.<\/p>\n

La inscripci\u00f3n es gratuita<\/strong> (presencial u on line), a trav\u00e9s del siguiente enlace<\/a>.<\/p>\n

Se muestra a continuaci\u00f3n el programa<\/a> del Congreso:<\/p>\n

MI\u00c9RCOLES 22 DE OCTUBRE<\/strong><\/p>\n

9:30: INAUGURACI\u00d3N<\/em><\/p>\n

10:00. PRESENTACI\u00d3N DEL LIBRO: TRABEXIT. UNA NUEVA REALIDAD DEL MERCADO DE TRABAJO ESPA\u00d1OL<\/em>. Miguel Rodr\u00edguez-Pi\u00f1ero Royo y M\u00aa Luisa P\u00e9rez Guerrero<\/p>\n

10:30. Realidad laboral, precariedad y Trabexit en Espa\u00f1a: La perspectiva de los j\u00f3venes<\/em>. Federico Pozo Cuevas. Universidad de Sevilla.<\/p>\n

11:00. Nuevas concepciones del trabajo para nuevas pol\u00edticas de empleo<\/em>. Jos\u00e9 Climent Rodr\u00edguez, Roberto Fern\u00e1ndez Villarino y Agust\u00edn Gal\u00e1n Garc\u00eda. Universidad de Huelva<\/p>\n

11:30 Pausa caf\u00e9<\/p>\n

12:00. Acoso laboral, burnout y Trabexit<\/em>. Jaime Rom\u00e1n Lemos. Universidad de Sevilla<\/p>\n

12:30. Precariedad y huida del mercado de trabajo digitalizado: entre la intensificaci\u00f3n del trabajo y la b\u00fasqueda de autonom\u00eda<\/em>. Stefano Bini. Universidad de C\u00f3rdoba<\/p>\n

13:00. La huida del mercado de trabajo ante el teletrabajo y el nomadismo digital<\/em>. Elisa Mu\u00f1oz Catal\u00e1n. Universidad de Huelva<\/p>\n

13:30 Debate<\/p>\n

COMIDA<\/p>\n

16:00. Flexibilidad, Conciliaci\u00f3n y corresponsabilidad como elementos de mejora de las condiciones de trabajo.<\/em> Mar\u00eda Luisa P\u00e9rez Guerrero. Universidad de Huelva<\/p>\n

16:30. Dimensi\u00f3n social de los procesos de transici\u00f3n y su convivencia con el mercado laboral<\/em>. Roberto Fern\u00e1ndez Villarino. Universidad de Huelva<\/p>\n

17:00. Las nuevas condiciones de trabajo en el capitalismo informacional. El caso argentino<\/em>. Dra. Ofelia Agoglia. Universidad Nacional de Cuyo. Grupo de estudios en CTS ICB CONICET FC En UNCUYO<\/p>\n

17:30 Debate<\/p>\n

JUEVES 23 DE OCTUBRE<\/strong><\/p>\n

10:00. Diversidad y relaciones laborales: conceptuaci\u00f3n y tratamiento. Sus implicaciones en el\u00a0 Trabexit<\/em>. Jos\u00e9 M. Morales Ortega. Universidad de M\u00e1laga<\/p>\n

10:30. Pol\u00edticas migratorias en Reino Unido y Espa\u00f1a<\/em>. Julia Dormido Abril. Universidad de Sevilla<\/p>\n

11:00. Pausa caf\u00e9<\/p>\n

11:30. Las dimisiones en el mercado de trabajo espa\u00f1ol: an\u00e1lisis de datos y resultados<\/em>. Celia S\u00e1nchez L\u00f3pez y Dolores G\u00f3mez Dom\u00ednguez. Universidad de Huelva y Universidad de Sevilla.<\/p>\n

12:00. Derivas de la huida: servidumbre voluntaria y autoexplotaci\u00f3n en los nuevos reg\u00edmenes de organizaci\u00f3n laboral<\/em>. Vicente de Jes\u00fas Fern\u00e1ndez Mora. Universidad de Huelva.<\/p>\n

12:30 Clausura. El mercado de trabajo como un espacio de ciudadan\u00eda: hacia un nuevo Derecho del Empleo<\/em>. Miguel Rodr\u00edguez-Pi\u00f1ero Royo. Universidad de Sevilla.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Los pr\u00f3ximos d\u00edas 22 y 23 de octubre de 2025 se celebrar\u00e1, en el Sal\u00f3n de Grados de la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Huelva, el I Congreso Internacional \u00abTRABEXIT: UNA NUEVA REALIDAD DEL MERCADO DE TRABAJO\u00bb, seminario que servir\u00e1 como presentaci\u00f3n del libro hom\u00f3nimo publicado por la editorial Atelier 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