{"id":5009,"date":"2022-05-17T08:00:59","date_gmt":"2022-05-17T06:00:59","guid":{"rendered":"http:\/\/grupo.us.es\/newiwpr\/?p=5009"},"modified":"2022-05-16T10:44:41","modified_gmt":"2022-05-16T08:44:41","slug":"la-nuova-proposta-europea-sullintelligenza-artificiale-e-le-relazioni-di-lavoro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2022\/05\/17\/la-nuova-proposta-europea-sullintelligenza-artificiale-e-le-relazioni-di-lavoro\/","title":{"rendered":"La nuova proposta europea sull\u00b4intelligenza artificiale e le relazioni di lavoro"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: right;\"><span class=\"name\">Patrizia Tullini<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\">Prof.ssa Ordinaria di Diritto del Lavoro<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><span class=\"affiliation\">Universit\u00e0 di Bologna<\/span><\/p>\n<p>Il contributo esamina i principi cardine della disciplina europea sull\u2019Intelligenza Artificiale e la sua applicazione negli ordinamenti nazionali per lo sviluppo dei rapporti di lavoro. In particolare, si concentra sulle recenti proposte dell\u2019Unione Europea, come la Direttiva sul miglioramento delle condizioni di lavoro sulle piattaforme e il Regolamento dell\u2019Unione Europea sull\u2019Intelligenza Artificiale.<\/p>\n<p>Para leer el art\u00edculo* completo puede acceder a\u00a0<a href=\"https:\/\/revistascientificas.us.es\/index.php\/Trabajo-Persona-Derecho-Merca\/article\/view\/20770\/18371\">este enlace<\/a>.<\/p>\n<p>*Art\u00edculo doctrinal perteneciente al n\u00fam. 5 de la Revista \u00abTrabajo, Persona, Derecho y Mercado\u00bb<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Patrizia Tullini Prof.ssa Ordinaria di Diritto del Lavoro Universit\u00e0 di Bologna Il contributo esamina i principi cardine della disciplina europea sull\u2019Intelligenza Artificiale e la sua applicazione negli ordinamenti nazionali per lo sviluppo dei rapporti di lavoro. In particolare, si concentra sulle recenti proposte dell\u2019Unione Europea, come la Direttiva sul miglioramento delle condizioni di lavoro sulle&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":25,"featured_media":3259,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":true,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2},"jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[289,290,111,288,258,35,292,291,113],"tags":[],"class_list":["post-5009","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-europa","category-intelligenza-artificiale","category-nuevas-causas-y-perfiles-de-discriminacion","category-patrizia-tullini","category-proyecto","category-publicaciones","category-regolamento-europeo-sulla-ia","category-relazioni-di-lavoro","category-revista-trabajo"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/flag-3370970_1920.jpg?fit=1920%2C1280&ssl=1","jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p7HIjh-1iN","jetpack-related-posts":[{"id":4928,"url":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2022\/04\/26\/publicado-el-quinto-numero-de-la-revista-trabajo-persona-derecho-y-mercado\/","url_meta":{"origin":5009,"position":0},"title":"Publicado El Quinto N\u00famero De La Revista \u00abTrabajo, Persona, Derecho Y Mercado\u00bb","author":"Admin","date":"26 abril, 2022","format":false,"excerpt":"Se ha publicado el quinto n\u00famero de la revista \u00abTrabajo, Persona, Derecho y Mercado\u00bb. Se trata de un monogr\u00e1fico dedicado a la discriminaci\u00f3n y, m\u00e1s exactamente, algunas de sus expresiones en el contexto de las relaciones laborales. Concretamente, aquellas nacidas de las nuevas realidades, ya que, estas introducen otros factores\u2026","rel":"","context":"En \u00abdisriminaci\u00f3n\u00bb","block_context":{"text":"disriminaci\u00f3n","link":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/category\/disriminacion\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2020\/09\/Revista.jpg?fit=253%2C361&ssl=1&resize=350%2C200","width":350,"height":200},"classes":[]},{"id":1352,"url":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2018\/07\/12\/publicado-numero-monografico-de-la-revista-labour-law-issues-sobre-trabajo-en-plataformas\/","url_meta":{"origin":5009,"position":1},"title":"Publicado numero monografico de la revista Labour &#038; Law Issues sobre trabajo en plataformas","author":"Miguel Carlos Rodr\u00edguez-Pi\u00f1ero Royo","date":"12 julio, 2018","format":false,"excerpt":"La prestigiosa revista on-line italiana \"Labour & Law Issues\" ha publicado un numero monografico\u00a0sobre trabajo en plataformas. El enlace aqui El indice de este numero es el siguiente: Editoriale La tutela collettiva del lavoro nelle piattaforme digitali: gli inizi di un percorso difficile \u00a0 Saggi L\u2019economia digitale alla prova dell\u2019interesse\u2026","rel":"","context":"En \u00abEconom\u00eda colaborativa y Derecho Social\u00bb","block_context":{"text":"Econom\u00eda colaborativa y Derecho Social","link":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/category\/economia-colaborativa-y-derecho-social\/"},"img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]},{"id":5019,"url":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2022\/05\/20\/la-prohibicion-de-toda-forma-de-discriminacion-en-el-empleo-en-la-jurisprudencia-del-comite-europeo-de-derechos-sociales-derivada-del-procedimiento-de-reclamaciones-colectivas-art-1-2-cser\/","url_meta":{"origin":5009,"position":2},"title":"La prohibici\u00f3n de toda forma de discriminaci\u00f3n en el empleo en la jurisprudencia del comit\u00e9 europeo de derechos sociales derivada del procedimiento de reclamaciones colectivas (art. 1.2. Cser)","author":"Admin","date":"20 mayo, 2022","format":false,"excerpt":"Fernando P\u00e9rez Dom\u00ednguez Universidad de Huelva Tras la ratificaci\u00f3n por parte de Espa\u00f1a de la Carta Social Europea Revisada y su sometimiento al procedimiento de reclamaciones colectivas ante el Comit\u00e9 Europea de Derechos Sociales (CEDS), este trabajo recoge la doctrina del este \u00faltimo en relaci\u00f3n con la prohibici\u00f3n de discriminaci\u00f3n\u2026","rel":"","context":"En \u00abdisriminaci\u00f3n\u00bb","block_context":{"text":"disriminaci\u00f3n","link":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/category\/disriminacion\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/europe-gaf49b55f4_640.png?fit=640%2C425&ssl=1&resize=350%2C200","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/europe-gaf49b55f4_640.png?fit=640%2C425&ssl=1&resize=350%2C200 1x, https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/europe-gaf49b55f4_640.png?fit=640%2C425&ssl=1&resize=525%2C300 1.5x"},"classes":[]},{"id":7555,"url":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/10\/08\/ii-semana-de-la-inteligencia-artificial\/","url_meta":{"origin":5009,"position":3},"title":"II SEMANA DE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL","author":"Jaime Rom\u00e1n Lemos","date":"8 octubre, 2024","format":false,"excerpt":"Entre los d\u00edas 21 y 25 de octubre de 2024 se celebrar\u00e1 en la Facultad de Derecho de la Universidad de Sevilla la 2\u00aa Edici\u00f3n de la Semana de la Inteligencia Artificial. Tras el \u00e9xito que supuso la celebraci\u00f3n el a\u00f1o pasado, se pretende dar continuidad a este evento que\u2026","rel":"","context":"En \u00abAlgoritmos\u00bb","block_context":{"text":"Algoritmos","link":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/category\/algoritmos\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2024\/10\/Captura-de-pantalla-2024-10-08-131607.png?fit=995%2C441&ssl=1&resize=350%2C200","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2024\/10\/Captura-de-pantalla-2024-10-08-131607.png?fit=995%2C441&ssl=1&resize=350%2C200 1x, https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2024\/10\/Captura-de-pantalla-2024-10-08-131607.png?fit=995%2C441&ssl=1&resize=525%2C300 1.5x, https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2024\/10\/Captura-de-pantalla-2024-10-08-131607.png?fit=995%2C441&ssl=1&resize=700%2C400 2x"},"classes":[]},{"id":4943,"url":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2022\/04\/26\/presentacion-del-quinto-numero-de-la-revista-trabajo-persona-derecho-y-mercado\/","url_meta":{"origin":5009,"position":4},"title":"Presentaci\u00f3n Del Quinto N\u00famero De La Revista \u00abTrabajo, Persona, Derecho Y Mercado\u00bb","author":"Admin","date":"26 abril, 2022","format":false,"excerpt":"Jose M. Morales Ortega Universidad de M\u00e1laga M\u00aa Jos\u00e9 Asquerino Lamparero Universidad de Sevilla Los d\u00edas 16 y 17 de marzo de 2022 se celebr\u00f3, en la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad Hispalense, el Congreso Internacional denominado Discriminaci\u00f3n y nuevas realidades econ\u00f3micas, tecnol\u00f3gicas y sociales organizado por\u2026","rel":"","context":"En \u00abdisriminaci\u00f3n\u00bb","block_context":{"text":"disriminaci\u00f3n","link":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/category\/disriminacion\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2020\/09\/Revista.jpg?fit=253%2C361&ssl=1&resize=350%2C200","width":350,"height":200},"classes":[]},{"id":7680,"url":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/10\/24\/la-situacion-de-los-indefinidos-no-fijos-en-las-administraciones-publicas-tras-la-reciente-doctrina-del-tribunal-de-justicia-de-la-union-europea\/","url_meta":{"origin":5009,"position":5},"title":"La situaci\u00f3n de los indefinidos no fijos en las administraciones p\u00fablicas tras la reciente doctrina del Tribunal de Justicia de la Uni\u00f3n Europea","author":"Miguel Carlos Rodr\u00edguez-Pi\u00f1ero Royo","date":"24 octubre, 2024","format":false,"excerpt":"Por Alberto Arufe Varela, Catedr\u00e1tico de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social; Facultad de Derecho-Universidad de A Coru\u00f1a \u00a0 El n\u00famero 8 de la revista, \"Trabajo, persona, derecho, mercado\" ha publicado un art\u00edculo de gran actualidad sobre la situaci\u00f3n de los indefinidos no fijos en las administraciones p\u00fablicas\u2026","rel":"","context":"En \u00abAlberto Arufe Varela\u00bb","block_context":{"text":"Alberto Arufe Varela","link":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/category\/alberto-arufe-varela\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2020\/09\/Revista.jpg?fit=253%2C361&ssl=1&resize=350%2C200","width":350,"height":200},"classes":[]}],"jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5009","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/25"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5009"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5009\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5010,"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5009\/revisions\/5010"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3259"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5009"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5009"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5009"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}