{"id":8092,"date":"2024-12-15T19:39:43","date_gmt":"2024-12-15T18:39:43","guid":{"rendered":"http:\/\/grupo.us.es\/newiwpr\/?page_id=8092"},"modified":"2025-09-11T11:08:43","modified_gmt":"2025-09-11T09:08:43","slug":"proyecto-reforma-del-despido","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/proyecto-reforma-del-despido\/","title":{"rendered":"PROYECTO REFORMA DEL DESPIDO"},"content":{"rendered":"<p><img data-recalc-dims=\"1\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" data-attachment-id=\"8091\" data-permalink=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/proyecto-reforma-del-despido\/despido\/\" data-orig-file=\"https:\/\/i0.wp.com\/grupo.us.es\/iwpr\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Despido.png?fit=711%2C350&amp;ssl=1\" data-orig-size=\"711,350\" data-comments-opened=\"1\" 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href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/10\/24\/la-situacion-de-los-indefinidos-no-fijos-en-las-administraciones-publicas-tras-la-reciente-doctrina-del-tribunal-de-justicia-de-la-union-europea\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">La situaci\u00f3n de los indefinidos no fijos en las administraciones p\u00fablicas tras la reciente doctrina del Tribunal de Justicia de la Uni\u00f3n Europea<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/09\/23\/el-despido-en-situacion-de-incapacidad-temporal-indicio-suficiente-de-discriminacion-por-razon-de-enfermedad\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">El despido en situaci\u00f3n de incapacidad temporal \u00bfIndicio suficiente de discriminaci\u00f3n por raz\u00f3n de enfermedad?<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/09\/14\/la-reformulacion-de-la-indemnizacion-por-despido-improcedente-a-la-luz-de-la-carta-social-europea\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">La reformulaci\u00f3n de la indemnizaci\u00f3n por despido improcedente a la luz de la Carta Social Europea<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>\u00a0<a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/06\/01\/comienza-la-reforma-del-despido-y-no-va-por-donde-se-esperaba\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Comienza la reforma del despido, y no va por donde se esperaba\u00a0<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>\u00a0<a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/04\/12\/la-indemnizacion-adicional-por-despido-instrucciones-de-uso\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">La indemnizaci\u00f3n adicional por despido: instrucciones de uso<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/04\/06\/la-carta-social-europea-y-la-proxima-reforma-del-despido\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">La Carta Social Europea y la pr\u00f3xima reforma del despido<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>\u00a0<a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2023\/07\/28\/el-rdl-5-2023-reformas-en-el-despido-y-en-el-proceso-de-trabajo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">El RDL 5\/2023: Reformas en el despido y en el proceso de trabajo<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2023\/07\/19\/la-nueva-obligacion-de-preaviso-en-los-despidos-colectivos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">La nueva obligaci\u00f3n de preaviso en los despidos colectivos<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2023\/03\/01\/hacia-un-nuevo-modelo-de-despido\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Hacia un nuevo modelo de despido<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2023\/02\/03\/el-regreso-de-los-eres\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00bfEl regreso de los ERES?<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2022\/04\/08\/para-cuando-una-reforma-del-art-51-et\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00bfPara cu\u00e1ndo una reforma del art. 51 ET?<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>ENTRADAS DEL PROYECTO \u00abREFORMA DEL DESPIDO\u00bb:\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/12\/18\/nuestro-tribunal-supremo-da-un-fuerte-giro-de-timon-al-considerar-directamente-aplicable-el-convenio-158-de-la-oit-consecuencias\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Nuestro Tribunal Supremo da un fuerte giro de tim\u00f3n al considerar directamente aplicable el Convenio 158 de la OIT: consecuencias<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/2024\/12\/23\/como-hemos-llegado-hasta-aqui-en-el-debate-sobre-la-reforma-del-despido-improcedente\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00bfC\u00f3mo hemos llegado hasta aqu\u00ed en el Debate sobre la Reforma del Despido Improcedente?<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>PRESENTACI\u00d3N &nbsp; ENTRADAS PREVIAS DE IUSLABLOG SOBRE LA REFORMA DEL DESPIDO El Supremo y la obligaci\u00f3n de audiencia previa en el despido disciplinario: m\u00e1s de lo que parece La situaci\u00f3n de los indefinidos no fijos en las administraciones p\u00fablicas tras la reciente doctrina del Tribunal de Justicia de la Uni\u00f3n Europea El despido en situaci\u00f3n&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":27,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"jetpack_post_was_ever_published":false,"footnotes":""},"class_list":["post-8092","page","type-page","status-publish","hentry"],"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/P7HIjh-26w","jetpack-related-posts":[{"id":4000,"url":"https:\/\/grupo.us.es\/iwpr\/la-reforma-de-la-flexibilidad-interna\/","url_meta":{"origin":8092,"position":0},"title":"La reforma de la flexibilidad interna","author":"Miguel Carlos Rodr\u00edguez-Pi\u00f1ero Royo","date":"18 diciembre, 2021","format":false,"excerpt":"Las medidas de flexibilidad interna son una parte importante de las propuestas presentadas por el Gobierno a la mesa de di\u00e1logo social, lo que se explica, en nuestra opini\u00f3n, por varios motivos: es preferida por las organizaciones sindicales, frente a los costes sociales asociados a la flexibilidad externa tradicional 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